郑州大学第一附属医院是国内规模最大的综合性三级甲等医院，根据医院发展需要，面向全国招聘引进博士毕业生。现将有关事宜通知如下：

　　一、招聘人员条件：

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍;

　　2、遵守宪法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、岗位所需的专业知识或技能;

　　5、适应岗位要求的身体条件;

　　6、博士： 2017、2018年全日制毕业生，全日制本科起点(不含专升本);

　　7、应聘人员年龄不超过35岁(1983年7月1日以后出生)。

　　(二)有下列情形之一的不接受报名应聘：

　　1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

　　4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　二、报名时间和地点：

　　1、时间：2018年 1月2日上午8时30分至2018年1月25日上午12时。

　　2、地点：郑州大学第一附属医院行政楼人事处2号办公室(郑州市大学路40号)。

　　三、报名方式：

　　现场报名：报名时需携带报名者①身份证原件及复印件;②第一学历、中间学历、最高学历毕业证、学位证原件及复印件(国外院校毕业生提供学历认证)，2018届高校毕业生就业推荐表原件及复印件，有效期内各阶段《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》(中国高等教育学生信息网下载打印);③本人简历;④《求职登记表》(见附件)。

　　四、考核、面试内容：

　　1、各专业考核：内容包括基础理论和基本技能。

　　2、面试：内容包括外语水平、专业知识、综合素质等。

　　五、考核面试时间另行通知。

　　六、注意事项：

　　1、应聘人员应保持电话畅通。

　　2、所提供资料应准确真实，如有弄虚作假者取消应聘及录取资格。

　　3、应聘人员(在郑高校毕业生除外)在应聘期间每人补助2000元，并报销往返路费一次(飞机经济舱、高铁二等座或硬卧及以下标准，在报名开始至面试结束期间有效)，面试当天医院供应工作餐。

　　七、各专业需求人数见附表。

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　　郑州大学第一附属医院人事处

　　2018年1月2日

　　附件：郑州大学第一附属医院2018年公开招聘工作人员一览表(博士)

　　附件：郑州大学第一附属医院2018年度招聘博士学历毕业生求职登记表

（编辑：河南华图）